สังคม
16 พฤษภาคม 2568

กิจกรรมเสริมสร้างความใกล้ชิดและความสัมพันธ์ระหว่างพนักงานกับฝ่ายบริหาร

เพื่อเสริมสร้างขวัญกำลังใจและความเชื่อมั่นในทิศทางการบริหารจัดการ รวมถึงวิสัยทัศน์ของฝ่ายบริหาร บริษัทฯ ได้จัดกิจกรรม ต่างๆ อย่างสม่ำเสมอ เพื่อเปิดโอกาสให้พนักงานได้มีส่วนร่วมและแลกเปลี่ยนความคิดเห็นกับผู้บริหารโดยตรง ได้แก่

CEO Talk Session (กิจกรรมวิชัยชวนคุย)

จัดขึ้นเป็นประจำในทุกวันศุกร์แรกของเดือน เปิดโอกาสให้พนักงานได้สอบถามและพูดคุยเกี่ยวกับประเด็นต่างๆ ที่สนใจ ทั้งในแง่การบริหารงาน ทิศทางของบริษัทฯ หรืออื่นๆ ผสมผสานมุมมองที่มาจากผู้บริหาร เพื่อสร้างความเข้าใจและความโปร่งใสใน การทำงานร่วมกัน

Management ชวนกิน

กิจกรรมนี้เปิดโอกาสให้พนักงานได้ร่วมรับประทานอาหารกับผู้บริหาร พร้อมทั้งแบ่งปันความคิดเห็นและข้อเสนอแนะใน 2 หัวข้อหลัก ได้แก่

(1) การพัฒนางานในส่วนที่รับผิดชอบ

“หากท่านเป็นหัวหน้างานหรือรับผิดชอบงานในปัจจุบัน มีสิ่งใดที่อยากปรับปรุงหรือเปลี่ยนแปลงเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการ ทำงาน หรือสร้างประโยชน์ให้บริษัทมากขึ้น”

2) ข้อเสนอแนะในการพัฒนาด้านอื่นๆ

“นอกเหนือจากงานที่รับผิดชอบ ท่านมีความคิดเห็นหรือข้อเสนอแนะเกี่ยวกับสิ่งที่บริษัทฯ ควรริเริ่มหรือเพิ่มเติมเพื่อพัฒนา องค์กรต่อไป”

โดยกิจกรรมนี้จะจัดขึ้นเป็นประจำทุกเดือน เพื่อให้ครอบคลุมพนักงานในทุกส่วนงาน สร้างโอกาสในการสื่อสารและเชื่อมโยง ความสัมพันธ์ระหว่างพนักงานและผู้บริหารอย่างต่อเนื่อง