การสนับสนุนและส่งเสริมเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืนของสหประชาชาติ (UN SDGs)

บริษัท สหพัฒนาอินเตอร์โฮลดิ้ง จำกัด (มหาชน) บูรณาการเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (SDGs) เข้ากับกลยุทธ์ด้านความยั่งยืนขององค์กร

โดยคำนึงถึงความเกี่ยวข้องและสอดคล้อง กับธุรกิจสินเชื่อ รวมถึงศักยภาพของบริษัทในการตอบสนองต่อเป้าหมายดังกล่าว ตลอดจนแนวโน้มด้านความยั่งยืนทั้งในระดับประเทศและระดับสากล

มิติการกำกับดูแลกิจการและเศรษฐกิจ

SDGs Goal	การสร้างคุณค่าจากการตอบสนอง SDGs
	สนับสนุนการดำเนินงานด้วยหลักเศรษฐกิจหมุนเวียนและเพื่อการพัฒนาสวนอุตสาหกรรมที่ยั่งยืน จัดให้มีโครงสร้างเพื่อการบริหารจัดการความเสี่ยงองค์กรและ ESG Risk เพื่อการบริหารจัดการความเสี่ยงอย่างเหมาะสม และมีระบบการควบคุมภายในที่มีประสิทธิภาพ สนับสนุนการลงทุนเพื่อขยายธุรกิจและสร้างการเติบโตอย่างยั่งยืน สร้างโอกาสในการพัฒนาธุรกิจ และลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกจากกิจกรรมการดำเนินธุรกิจ เพื่อเตรียมพร้อมในการรับมือและปรับตัวต่อผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ เสริมสร้างความโปร่งใสในการดำเนินกิจกรรมทางธุรกิจด้วยหลักการดำเนินธุรกิจและธรรมาภิบาลที่ดี เสริมสร้างความตระหนักและส่งเสริมการต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชันในทุกรูปแบบ พร้อมจัดให้มีช่องทางการรับเรื่องร้องเรียน สร้างความตระหนักและออกแบบโครงสร้างในการปกป้องการละเมิดข้อมูลส่วนบุคคล และการป้องกันความปลอดภัยของระบบเทคโนโลยีสารสนเทศ สนับสนุนและส่งเสริมการพัฒนานวัตกรรมในกิจกรรมการดำเนินธุรกิจเพื่อการเติบโตอย่างยั่งยืน ลดและป้องกันความเสี่ยงด้านการทุจริตและการละเมิดสิทธิมนุษยชนตลอดห่วงโซ่อุปทาน มีกระบวนการและการดำเนินงานด้านการบริหารห่วงโซ่อุปทานอย่างยั่งยืน พร้อมกระบวนการจัดซื้อ จัดจ้างอย่างยั่งยืน โปร่งใส และเป็นธรรม ส่งเสริมความร่วมมือเพื่อพัฒนาด้านความยั่งยืนกับคู่ค้าและพันธมิตรทางธุรกิจ รวมถึงสร้างความพึงพอใจในการให้บริการและสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า

SDGs Goal

การสร้างคุณค่าจากการตอบสนอง SDGs

สนับสนุนการดำเนินงานด้วยหลักเศรษฐกิจหมุนเวียนและเพื่อการพัฒนาสวนอุตสาหกรรมที่ยั่งยืน
จัดให้มีโครงสร้างเพื่อการบริหารจัดการความเสี่ยงองค์กรและ ESG Risk เพื่อการบริหารจัดการความเสี่ยงอย่างเหมาะสม และมีระบบการควบคุมภายในที่มีประสิทธิภาพ
สนับสนุนการลงทุนเพื่อขยายธุรกิจและสร้างการเติบโตอย่างยั่งยืน
สร้างโอกาสในการพัฒนาธุรกิจ และลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกจากกิจกรรมการดำเนินธุรกิจ เพื่อเตรียมพร้อมในการรับมือและปรับตัวต่อผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ
เสริมสร้างความโปร่งใสในการดำเนินกิจกรรมทางธุรกิจด้วยหลักการดำเนินธุรกิจและธรรมาภิบาลที่ดี
เสริมสร้างความตระหนักและส่งเสริมการต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชันในทุกรูปแบบ พร้อมจัดให้มีช่องทางการรับเรื่องร้องเรียน
สร้างความตระหนักและออกแบบโครงสร้างในการปกป้องการละเมิดข้อมูลส่วนบุคคล และการป้องกันความปลอดภัยของระบบเทคโนโลยีสารสนเทศ
สนับสนุนและส่งเสริมการพัฒนานวัตกรรมในกิจกรรมการดำเนินธุรกิจเพื่อการเติบโตอย่างยั่งยืน
ลดและป้องกันความเสี่ยงด้านการทุจริตและการละเมิดสิทธิมนุษยชนตลอดห่วงโซ่อุปทาน
มีกระบวนการและการดำเนินงานด้านการบริหารห่วงโซ่อุปทานอย่างยั่งยืน พร้อมกระบวนการจัดซื้อ จัดจ้างอย่างยั่งยืน โปร่งใส และเป็นธรรม
ส่งเสริมความร่วมมือเพื่อพัฒนาด้านความยั่งยืนกับคู่ค้าและพันธมิตรทางธุรกิจ รวมถึงสร้างความพึงพอใจในการให้บริการและสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า

มิติสิ่งแวดล้อม

SDGs Goal	การสร้างคุณค่าจากการตอบสนอง SDGs
	ลดผลกระทบจากการบริหารจัดการด้านสิ่งแวดล้อม เพื่อการดูแลสุขภาพและความปลอดภัยของผู้มี ส่วนได้เสีย บริหารจัดการการใช้ทรัพยากรน้ำอย่างมีประสิทธิภาพและเกิดประโยชน์สูงสุด รวมถึงบริหารจัดการน้ำเสียด้วยระบบบำบัดที่มีประสิทธิภาพ โดยคำนึงถึงผลกระทบต่อผู้มีส่วนได้เสีย ปรับปรุงกิจกรรมการดำเนินงานเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการใช้พลังงาน พร้อมทั้งสนับสนุนการใช้พลังงานสะอาดและพลังงานหมุนเวียนเพื่อลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก ส่งเสริมและปรับใช้แนวทาง Zero Waste to Landfill ร่วมกับ 3Rs เพื่อลดการเกิดของเสียที่แหล่งกำเนิด ลดการใช้วัสดุที่เป็นอันตราย ส่งเสริมการบริโภคสินค้าและบริการที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม รวมถึงการกำจัดของเสียเหลือใช้ด้วยวิธีการที่เหมาะสมและปลอดภัย ติดตามและตรวจสอบคุณภาพสิ่งแวดล้อมให้อยู่ในเกณฑ์มาตรฐานและระเบียบข้อบังคับตามที่กำหนด พัฒนานวัตกรรมและเทคโนโลยี เพื่อการปรับปรุงกระบวนการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่อง ด้วยการจัดการพลังงานอย่างมีประสิทธิภาพและลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก จัดให้มีแผนการดำเนินงานเพื่อรับมือในการป้องกันและปรับตัวต่อการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ รวมถึงสนับสนุนและส่งเสริมสังคมคาร์บอนต่ำ จัดให้มีระบบนิเวศที่ยั่งยืนและพื้นที่สีเขียวในพื้นที่ดำเนินธุรกิจ เพื่อลดความสูญเสียของถิ่นที่อยู่อาศัย ทางธรรมชาติและเพื่อการรักษาไว้เพื่อความหลากหลายทางชีวภาพ ส่งเสริมการมีส่วนร่วมของชุมชนและผู้มีส่วนได้เสียในการติดตาม ตรวจสอบและให้ข้อเสนอแนะต่อการดำเนินงานด้านสิ่งแวดล้อม ผ่านการประชุมรับฟังความคิดเห็น สนับสนุนการตัดสินใจเชิงนโยบายด้านสิ่งแวดล้อมบนพื้นฐานของข้อมูลที่ถูกต้องและโปร่งใส

SDGs Goal

การสร้างคุณค่าจากการตอบสนอง SDGs

ลดผลกระทบจากการบริหารจัดการด้านสิ่งแวดล้อม เพื่อการดูแลสุขภาพและความปลอดภัยของผู้มี ส่วนได้เสีย
บริหารจัดการการใช้ทรัพยากรน้ำอย่างมีประสิทธิภาพและเกิดประโยชน์สูงสุด รวมถึงบริหารจัดการน้ำเสียด้วยระบบบำบัดที่มีประสิทธิภาพ โดยคำนึงถึงผลกระทบต่อผู้มีส่วนได้เสีย
ปรับปรุงกิจกรรมการดำเนินงานเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการใช้พลังงาน พร้อมทั้งสนับสนุนการใช้พลังงานสะอาดและพลังงานหมุนเวียนเพื่อลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก
ส่งเสริมและปรับใช้แนวทาง Zero Waste to Landfill ร่วมกับ 3Rs เพื่อลดการเกิดของเสียที่แหล่งกำเนิด ลดการใช้วัสดุที่เป็นอันตราย ส่งเสริมการบริโภคสินค้าและบริการที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม รวมถึงการกำจัดของเสียเหลือใช้ด้วยวิธีการที่เหมาะสมและปลอดภัย
ติดตามและตรวจสอบคุณภาพสิ่งแวดล้อมให้อยู่ในเกณฑ์มาตรฐานและระเบียบข้อบังคับตามที่กำหนด
พัฒนานวัตกรรมและเทคโนโลยี เพื่อการปรับปรุงกระบวนการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่อง ด้วยการจัดการพลังงานอย่างมีประสิทธิภาพและลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก
จัดให้มีแผนการดำเนินงานเพื่อรับมือในการป้องกันและปรับตัวต่อการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ รวมถึงสนับสนุนและส่งเสริมสังคมคาร์บอนต่ำ
จัดให้มีระบบนิเวศที่ยั่งยืนและพื้นที่สีเขียวในพื้นที่ดำเนินธุรกิจ เพื่อลดความสูญเสียของถิ่นที่อยู่อาศัย ทางธรรมชาติและเพื่อการรักษาไว้เพื่อความหลากหลายทางชีวภาพ
ส่งเสริมการมีส่วนร่วมของชุมชนและผู้มีส่วนได้เสียในการติดตาม ตรวจสอบและให้ข้อเสนอแนะต่อการดำเนินงานด้านสิ่งแวดล้อม ผ่านการประชุมรับฟังความคิดเห็น
สนับสนุนการตัดสินใจเชิงนโยบายด้านสิ่งแวดล้อมบนพื้นฐานของข้อมูลที่ถูกต้องและโปร่งใส

มิติสังคม

SDGs Goal	การสร้างคุณค่าจากการตอบสนอง SDGs
	สร้างสภาพแวดล้อมการทำงานให้มีความปลอดภัยครอบคลุมทั้งการทำงานของพนักงานและผู้รับเหมาพร้อมสนับสนุนสุขภาพที่ดีของผู้ปฏิบัติงาน พัฒนาและส่งเสริมผลิตภัณฑ์ที่เป็นมิตรต่อสุขภาพของผู้บริโภค พร้อมสร้างความร่วมมือเพื่อจัดให้มี โครงการด้านสุขภาพและสาธารณสุขที่ดี สร้างโอกาสทางอาชีพให้ทุกคนอย่างเท่าเทียมและเป็นธรรม สนับสนุนการพัฒนาทักษะและการเรียนรู้สำหรับพนักงานทุกระดับ ส่งเสริมและประยุกต์ใช้แนวปฏิบัติด้านการเคารพต่อสิทธิมนุษยชน พร้อมประเมินการละเมิดสิทธิมนุษยชนอย่างรอบด้านเพื่อหาแนวทางป้องกันและเยียวยาผลกระทบในทุกห่วงโซ่คุณค่าขององค์กร ปกป้องและป้องกันการเลือกปฏิบัติพร้อมส่งเสริมความเท่าเทียม ทั้งอายุ เพศ ศาสนา เชื้อชาติ ความพิการ เป็นต้น ให้ค่าตอบแทนที่เป็นธรรม รวมถึงจัดหางานที่มีคุณภาพเพื่อให้ประชากรทุกกลุ่มมีโอกาสและสามารถเข้าถึงงานได้ พัฒนาชีวิตความเป็นอยู่ที่ดีของชุมชนและสังคม พร้อมสร้างความสัมพันธ์อันดีกับชุมชน สร้างอาชีพ สภาวะแวดล้อมที่มีความปลอดภัยให้แก่ชุมชนโดยรอบพื้นที่ดำเนินกิจการ

SDGs Goal

การสร้างคุณค่าจากการตอบสนอง SDGs

สร้างสภาพแวดล้อมการทำงานให้มีความปลอดภัยครอบคลุมทั้งการทำงานของพนักงานและผู้รับเหมาพร้อมสนับสนุนสุขภาพที่ดีของผู้ปฏิบัติงาน
พัฒนาและส่งเสริมผลิตภัณฑ์ที่เป็นมิตรต่อสุขภาพของผู้บริโภค พร้อมสร้างความร่วมมือเพื่อจัดให้มี โครงการด้านสุขภาพและสาธารณสุขที่ดี
สร้างโอกาสทางอาชีพให้ทุกคนอย่างเท่าเทียมและเป็นธรรม
สนับสนุนการพัฒนาทักษะและการเรียนรู้สำหรับพนักงานทุกระดับ
ส่งเสริมและประยุกต์ใช้แนวปฏิบัติด้านการเคารพต่อสิทธิมนุษยชน พร้อมประเมินการละเมิดสิทธิมนุษยชนอย่างรอบด้านเพื่อหาแนวทางป้องกันและเยียวยาผลกระทบในทุกห่วงโซ่คุณค่าขององค์กร
ปกป้องและป้องกันการเลือกปฏิบัติพร้อมส่งเสริมความเท่าเทียม ทั้งอายุ เพศ ศาสนา เชื้อชาติ ความพิการ เป็นต้น
ให้ค่าตอบแทนที่เป็นธรรม รวมถึงจัดหางานที่มีคุณภาพเพื่อให้ประชากรทุกกลุ่มมีโอกาสและสามารถเข้าถึงงานได้
พัฒนาชีวิตความเป็นอยู่ที่ดีของชุมชนและสังคม พร้อมสร้างความสัมพันธ์อันดีกับชุมชน
สร้างอาชีพ สภาวะแวดล้อมที่มีความปลอดภัยให้แก่ชุมชนโดยรอบพื้นที่ดำเนินกิจการ